CV : Ce qu’il faut y mettre pour faire mouche


eFinancialCareers.fr

Par Thierry Iochem, le 29 Octobre 2013. Extraits:

Vous connaissez la rengaine : pour taper dans l’œil des recruteurs – qui souvent reçoivent une centaine de candidatures par jour – il faut savoir se démarquer, idéalement en mettant en avant des compétences que ces derniers peinent à trouver.

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Afin d’illustrer un bon track record auprès de clients institutionnels, un asset manager pourra donner le montant d’actifs nets par an qu’il est capable de collecter. « Un commercial institutionnel ayant affiché en 2012 une collecte nette supérieure à 300 millions d’euros sera au centre de toutes les attentions », nous confie Denis Marcadet, président du cabinet Vendôme & Associés.

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Parmi les métiers de la dette les plus recherchés recensés par le cabinet Vendôme & Associés, on peut citer le directeur de fonds de dette, les analystes credit senior (notamment High Yield) et des spécialistes rating (agence de notation), sachant qu’il existe entre ces fonctions des passerelles et une mobilité cross-sector.

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